Luana Ozemela defende que liderança se constrói com propósito e equidade

CSO e VP de impacto e sustentabilidade do iFood busca abrir portas para outras pessoas por meio do seu trabalho

O trabalho de Luana Ozemela em busca da equidade social e econômica começou muito antes de ter um cargo de liderança. Vinda de uma família humilde do Rio Grande do Sul, desde cedo acredita que a educação, a luta por igualdade e justiça social são ferramentas e deveres contínuos, ensinamentos esses transmitidos por seus pais, ativistas do movimento negro.

Ainda jovem, participou de diversas iniciativas estudantis, mas uma experiência em particular marcou sua jornada, mais especificamente um artigo em um jornal que argumentava contra as cotas raciais com uma linguagem ‘técnica e econômica’, como ela recorda. Ali, Luana percebeu que se especializar seria essencial para seu crescimento.

“Foi quando percebi que, para defender nossas causas com efetividade, eu precisava dominar essa mesma linguagem do capital e utilizar suas ferramentas a nosso favor. Esse momento foi um ponto de virada na minha vida. Decidi estudar economia e entrei na Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS)”, diz ela, que relembra: “a partir daí, minha atuação profissional tem sido pautada pela busca por impacto real, ampliando não apenas o acesso à renda, mas também ao patrimônio, como um caminho essencial para reduzir as desigualdades estruturais”.

Hoje, a profissional é CSO e VP de impacto e sustentabilidade do iFood. “Um conselho importante que dou a outras mulheres que aspiram a posições de liderança é que a autoconfiança é essencial, mas precisa vir acompanhada de uma constante busca por capacitação. Nunca parei de estudar, de buscar entender mais sobre os sistemas que impactam a nossa sociedade e de aprimorar as minhas habilidades, tanto técnicas quanto interpessoais”, comenta em tom de conselho.

Leia a matéria completa na edição do propmark de 10 de março de 2025